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探索我国房地产企业人力资源发展战略以及提升企业员工素质的规律和途径，开展房地产企业人员的技术培训和继续教育。开展学术研究，为房地产企业提供相关政策、法律法规、市场、金融等咨询服务。主持本专业委员会科研立项、论文评选工作
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